Sáng ngày 02/4/2026, tại phường Ninh Kiều, thành phố Cần Thơ, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức Hội nghị lấy ý kiến góp ý vào dự thảo Hướng dẫn Công đoàn thực hiện giám sát và phản biện xã hội.

Dự và chỉ đạo Hội nghị có đồng chí Nguyễn Vinh Quang, Phó Trưởng ban Quan hệ Lao động Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, cùng các đồng chí Chủ tịch, Phó Chủ tịch, cán bộ phụ trách công tác chính sách, pháp luật và quan hệ lao động Liên đoàn Lao động các tỉnh, công đoàn ngành Trung ương, Công đoàn Tổng công ty khu vực phía Nam.

Quang cảnh Hội nghị

Tại hội nghị, đại biểu đã tập trung nghiên cứu, thảo luận dự thảo Hướng dẫn của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về nội dung “Công đoàn thực hiện giám sát và phản biện xã hội nhằm nâng cao hiệu quả bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động”. Đây là một trong những Hướng dẫn nhằm cụ thể hóa các quy định của Đảng, Nhà nước, góp phần phát huy vai trò của tổ chức Công đoàn trong tình hình mới.

Theo đó, hoạt động giám sát của Công đoàn tập trung vào việc theo dõi, đánh giá quá trình thực hiện chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước có liên quan trực tiếp đến người lao động nhằm kịp thời phát hiện những hạn chế, bất cập, để đề xuất, kiến nghị với cơ quan có thẩm quyền hoàn thiện cơ chế, chính sách phù hợp với thực tiễn, đồng thời xem xét, xử lý những trường hợp vi phạm.

Các nội dung giám sát chủ yếu xoay quanh những vấn đề thiết yếu có tác động trực tiếp đến đời sống, việc làm và quyền lợi của người lao động như: việc làm, tiền lương, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, an toàn vệ sinh lao động, thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở và thỏa ước lao động tập thể.

Hướng dẫn nhấn mạnh nguyên tắc giám sát phải bảo đảm khách quan, công khai, minh bạch; phát huy dân chủ, có sự tham gia của đoàn viên và người lao động, đồng thời không làm ảnh hưởng đến hoạt động bình thường của cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp.

Các hình thức giám sát cũng được triển khai linh hoạt như: nghiên cứu hồ sơ, tổ chức đối thoại, thông qua Ban Thanh tra nhân dân hoặc thành lập đoàn giám sát chuyên đề; hoạt động phản biện xã hội của Công đoàn tiếp tục được khẳng định là kênh quan trọng để góp ý, hoàn thiện các dự thảo chính sách, pháp luật liên quan đến người lao động.

Hướng dẫn cũng xác định rõ trách nhiệm của Công đoàn các cấp trong việc chủ động xây dựng kế hoạch giám sát, phản biện hằng năm, đồng thời theo dõi, đôn đốc việc thực hiện các kiến nghị sau giám sát, phản biện nhằm góp phần nâng cao hiệu lực, hiệu quả thực thi chính sách pháp luật. Qua đó, khẳng định vai trò đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền lợi người lao động của tổ chức Công đoàn trong giai đoạn hiện nay.

Hội nghị đã được các đại biểu thảo luận sôi nổi, tích cực nhằm đề ra những giải pháp, cũng như những khó khăn, vướng mắc tại các địa phương, đơn vị để kiến nghị với cơ quan chức năng kịp thời tháo gỡ, nhằm thực hiện đạt hiệu quả cao hơn trong thời gian tới.

Minh Giới